文章摘要:成功 之门为有学厨梦想的人打开,烈日挡不住学子们想 成功 的心,陕西 新东方 烹饪 学校 报名异常火爆针对于火爆的场景,陕西 新东方 烹饪 学校 黄校长亲自挂帅召开全体会议,商讨怎么为 学生 提供最优质的服务,怎么能让 学生 学到更实用更有价值的东西,生
成功之门为有厨梦想的人打开,烈日挡不住学子们想成功的心,陕西新东方烹饪学校报名异常火爆……针对于火爆的场景,陕西新东方烹饪学校黄校长亲自挂帅召开全体会议,商讨怎样为学生提供优质的服务,怎样能让学生学到更实用更有价值的东西,生活环境如何提高等等与学生息息相关的问题进行一项项的落实与督查。
黄校长在会上指出必须贯彻学生利益至上、服务学生至善的教育理念,提出七项承诺:
——向学生提供优质的教学服务。努力提高学校教学质量,降低学生就读门槛,真切关注学生的忧,家长的愁。推出定向培养、就业保障、阳光助学等一系列优惠学生的政策,化解学生求学的一切烦恼。
——为学生提供温暖的服务,学生外出求学对一切都是如此的陌生,所有的老师必须以温暖阳光的态度对待学生。如:接待学生、发放物资、宿舍管理等各个部门老师都要做到微笑待人。
——向学生提供合适的教学模式。力求落实学校独创的五步教学法,用“课程面授+技能辅导+专项实训+过程体验+企业实习”的标准化教学模式,理论与实践相结合,学习从简到难,循序渐进,老师做示范菜肴,学生亲自动手操作,老师手把手指导,有针对性的进行教学,每个学生在课上把所学东西掌握,如果学生学不会,学校可以免费为学生提供再学习的机会,为学生解决学不会的难题。让学生快速掌握烹饪知识,成为新时代的烹饪能手、烹饪熟手和烹饪高手!
——班级管理。学校采用班主任负责制,人性化半军事化管理,晚自习有老师辅导,晚上有老师查房,要求老师深入到学生中,为学生排忧解难,关心学生。
校领导严格要求老师做到要让家长放心、让学生舒心的服务型学生管理方式,关注学生的个性和特长的发展,学校积极发现学生的特长并注重培养学生,为学生成长、成功、成才提供良好教育。学校定期对学生的学习做出考核评出优秀学生、先进班级并做相应的奖励。学校还会在每月举办烹饪相关的各类活动,培养学生的荣誉感,让学生在班级这个大家庭中快乐、上进的氛围中学习。
——为学生提供温馨的生活环境。学校多媒体教室、学生活动中心、塑胶操场、宿舍食堂、洗衣机、空调、热水器等生活用品一应俱全,使学生能在冬暖夏凉的环境中生活,学校成为学生安居乐学的家。学校对保洁人员严格要求,校园干净卫生,各个区域专人负责。在宿舍楼及教学楼走廊装监控,24小时门卫管理让您安心放心的在学校生活。
——向学生提供满意的就业岗位。学校用家长的眼光看就业,按学生的愿望抓推荐,实行个性化、个案化的就业指导,为每个学生度身定制就业推荐方案,帮助学生找准、找到称心的就业岗位。充分利用集团优势,使学生就业区域广泛、选择性强。与智联招聘全作发布并引进各种形式的就业招聘会,学生对就业放心,无后顾之忧。成立校友会,新东方学子在就业或创业的过程中,都可以获得成功校友的支持和帮助。
——向学生提供真切的人文关怀。实现先学生之忧而忧、后学生之乐而乐,学生受益大化、服务学生优化,这是陕西新东方烹饪学校已经具有且继续追求的办学境界。
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